Gwleidyddiaeth (enw): ymddygiad sy'n barchus ac yn ystyriol o bobl eraill.
Cyfystyron: cwrteisi, dinesig, parch, parch, moesau, moesau da, sifalri, dewrder, addfwynder, tyfu, gras, tact, tactileiddrwydd, ystyriaeth, ystyrioldeb, meddylgarwch, disgresiwn, diplomyddiaeth.
Yn ein ffrantig ac yn aml yn hunan-obsesiwn 21stbodolaeth y ganrif, mae'n hawdd meddwl bod moesau hen ffasiwn a moesgarwch wedi'u traddodi i hanes.
Nid yw’r cysyniad o gwrteisi ac ymddwyn yn ystyriol yn cael llawer o sylw mewn byd lle mae’n ymddangos ei fod yn ymwneud â ‘fi’ a’r ras i’r brig.
Mae'n ymddangos bod pobl gwrtais yn dod yn rhywogaeth sydd mewn perygl!
Ac eto, yn eironig braidd, rydym yn dal i dueddu barnu pobl ar ba mor gwrtais (neu beidio) ydyn nhw i ni.
Gall cyfarfyddiad lle rydyn ni'n teimlo ein bod ni wedi siarad â ni'n anghwrtais neu wedi cael ein trin yn anghwrtais ein cythruddo ers cryn amser.
Gall hyd yn oed fynd cyn belled ag effeithio ar ein hwyliau a'r ffordd yr ydym yn trin sefyllfaoedd eraill wrth i'n diwrnod neu wythnos ehangu.
Mae’r ffaith bod y profiadau hyn yn atseinio mor ddwfn yn awgrymu bod sgiliau cymdeithasol ‘meddal’ fel cwrteisi yn angen dynol sylfaenol mewn gwirionedd.
Ac mae'n amlwg eu bod nhw'n…
Mae'r cyfan wedi'i wreiddio yn esblygiad dynol.
Mae yna reswm da bod y rheolau hyn o ryngweithio cymdeithasol wedi esblygu dros filenia dirifedi bodolaeth ddynol.
Maent yn creu grŵp cymdeithasol cydweithredol, cydlynol ac yn cyfrannu at oroesiad y rhywogaeth.
Mae gan bob diwylliant, waeth pa mor anghysbell a gwahanol i'n diwylliant ni, foesau sy'n cael eu diffinio gan eu traddodiadau unigol. Gall y rheolau fod yn wahanol, ond bydd cod ymddygiad llym ar waith.
Mae hynny'n dweud llawer am ba mor angenrheidiol y mae'n rhaid i'r gwerthoedd hyn fod wrth gynnal cymdeithas, onid ydyw?
Felly, y gwir yw p'un a ydych chi'n cytuno â'r cysyniad o ‘moesau’ ar lefel arwynebol ai peidio, byddwch chi'n cael eich barnu arnyn nhw a byddwch chi'n barnu eraill yn yr un ffordd.
Yn ei hoffi ai peidio, mae ein sgiliau cymdeithasol, neu ddiffyg sgiliau, yn rhan fawr o bwy ydym ni a sut mae eraill yn ein gweld.
Strôc gwahanol ar gyfer gwahanol Folks.
Tra ein bod ni ar bwnc beirniadu, mae gair o rybudd ynglŷn â gwneud rhagdybiaethau a labelu ymddygiad rhywun yn anghwrtais neu'n anghwrtais…
Peidiwch â chymryd yn awtomatig, yn yr amseroedd cydgysylltiedig byd-eang hyn, fod gan eraill yr un normau diwylliannol â chi.
Yr hyn yr ydych chi'n ei ystyried yn gwrtais, gall eraill fod yn ddryslyd, yn ofidus neu'n sarhaus hyd yn oed.
Dyma enghraifft bersonol: Rwy'n athro Saesneg i siaradwyr ieithoedd eraill sydd wedi gwneud ei hamser yn yr ystafell ddosbarth amlddiwylliannol.
Rwyf wedi dysgu bod ein hobsesiwn ddiwylliannol â dweud ‘os gwelwch yn dda,’ ‘diolch,’ a ‘sori’ (yn aml pan nad ydym yn ei olygu o gwbl), yn cael ei ystyried gan y rhai o dramor gyda barn yn amrywio o anghrediniaeth i lid.
Ac eto mae eu methiant i ddefnyddio’r geiriau ‘hud’ hyn wrth siarad Saesneg yn cael ei ystyried yn anghwrtais.
Felly, y peth cwrtais i'w wneud o ran cyfnewidfeydd rhyngddiwylliannol yw peidio â chymhwyso ein meini prawf cwrteisi ein hunain i bobl o wahanol ddiwylliannau.
R.E.S.P.E.C.T.
Yn y pen draw, mae mater moesau da yn arwain at ddangos parch at ei gilydd.
sut i ddod i delerau â bod yn hyll
Os nad ydych chi'n parchu eraill, yna dim ond gwisgo ffenestri yw dal drws ar agor i rywun neu gofio enwau, ac nid yw'n golygu dim. Byddwch yn dal i gael eich ystyried yn ddiduedd.
Os ydych dangos parch at eraill , maen nhw'n fwy tebygol o wneud yr un peth yn gyfnewid.
Proffil Person Gwrtais
Mae dysgu moesau da, ystyriaeth i eraill, a bod yn gwrtais yn cychwyn o flynyddoedd cynharaf ein datblygiad.
Efallai eich bod wedi cael eich hun yn edmygu eraill sy'n ymddangos fel pe baent yn tanio cwrteisi o'u craidd heb fawr o ymdrech ymddangosiadol.
Sicrhewch nad yw'n ddiymdrech. Mae'n batrwm o ymddygiad sydd wedi'i ddysgu dros oes ac wedi'i wreiddio'n ddwfn.
Efallai eich bod chi'n teimlo y gallai eich moesau eich hun wneud gydag ychydig yn brwsio i fyny. I fod yn onest, rwy'n credu y gallem i gyd wneud gydag ychydig o atgoffa nawr ac yn y man o'r ffordd iawn i ymddwyn!
Felly gadewch inni edrych ar rai o'r pethau y mae pobl gwrtais yn eu gwneud ac nad ydyn nhw'n eu gwneud - mewn unrhyw drefn benodol.
1. Nhw peidiwch â barnu eraill
Felly, rwyf wedi sôn am y gair ‘J’ cwpl o weithiau yn y darn hwn, ond mae beirniadu yn rhywbeth na fyddai rhywun cwrtais byth yn ei wneud.
Sawl gwaith ydych chi wedi gwneud dyfarniad snap am bersonoliaeth neu amgylchiadau cydnabyddwr newydd ac wedi gorfod gwneud tro pedol cyflym pan fyddwch chi wedi dod i'w hadnabod yn well?
Cymaint symlach, a mwy caredig, i ymatal rhag yr ysfa i farnu yn y lle cyntaf.
2. Nid ydyn nhw'n rhannu gwybodaeth bersonol
Mae person moesgar yn gwrthsefyll yr ysfa oh-mor-ddynol i rannu manylion personol eu bywyd, boed yn ffeithiol neu'n broblemus yn unig.
Ni fyddwch byth yn eu dal yn siarad am faint y maent yn ei ennill, er enghraifft, a bydd manylion eu hemorrhoids yn aros yn drugarog lle maent yn perthyn - wedi'u cuddio o'r golwg!
3. Nid ydyn nhw'n lledaenu nac yn gwrando ar glecs
Mae gallu datgelu rhywfaint o nyglyd llawn sudd o wybodaeth am gydnabod neu gydweithiwr yn ffordd sicr o fod yn rhan o’r dorf ‘mewn’.
Ac gwrando yn frwd wrth i rywun arall ddweud straeon yn golygu eich bod ar y trac y tu mewn, yn bodloni'r angen dynol i berthyn ...
Ond dim ond yn y tymor byr, oherwydd does neb yn ymddiried mewn clecs.
Nid oes gan bobl gwrtais unrhyw ddiddordeb yn yr ymddygiad gwael hwn a byddant bob amser yn troi clust fyddar i glecs, ni waeth pa mor ddiddorol y gall y chwedlau fod.
Mae hyn yn eu gwneud yn gynghreiriaid dibynadwy. Dyma pam eu bod yn tueddu i gadw eu ffrindiau tra bod eraill yn talu'r pris am hel clecs wrth i'w ffrindiau eu gadael.
Efallai yr hoffech chi hefyd (mae'r erthygl yn parhau isod):
- Sut I Dderbyn Eraill Ar Gyfer Pwy Ydyn Nhw (Yn hytrach na Phwy Rydych Chi Am Fod Nhw Fod)
- 9 Arwyddion Deallusrwydd Cymdeithasol Uchel
- Delio â Phobl sydd byth yn Ymddiheuro neu'n Cyfaddef eu bod yn anghywir
- 13 Rhesymau Pam nad yw pobl yn gwrando arnoch chi
4. Nid ydynt yn gwthio eu barn ar eraill
Nid yw'r uchelwr sy'n gyson yn gwthio eu barn ddadleuol yn aml ar bob sgwrs byth yn boblogaidd.
Cyflwynir y safbwyntiau hyn p'un a ofynnwyd amdanynt ai peidio - fel arfer ni.
Marc unigolyn cwrtais a chwrtais yw dal yn ôl rhag gorfodi eu meddyliau eu hunain ar eraill.
Gallant, wrth gwrs, os gofynnir iddynt rannu eu barn, ond byddant yn agored i wahanol syniadau ac i gael trafodaeth gytbwys.
Ni fyddant byth yn mynnu eich bod yn trosi i'w ffordd o feddwl.
5. Nid ydynt yn brwsio materion pwysig
Bydd rhai pobl yn gwneud unrhyw beth i osgoi lletchwithdod sgwrs gyda rhywun sydd mewn profedigaeth yn ddiweddar neu y mae ei berthynas newydd ymledu neu sydd wedi dioddef trawma personol arall.
Ar y llaw arall, bydd y moesgar yn dod o hyd i ffordd i godi'r mater yn sensitif cyn gynted â phosibl er mwyn osgoi estyn yr embaras neu'r cynhyrfu wrth i'r dioddefwr anffodus aros yn bryderus i'r mater pigog neu'r digwyddiad trasig gael ei godi.
Nid yw byth yn beth hawdd i'w wneud, ond mae'n gymaint mwy caredig cydnabod cynhyrfu ym mywydau ein ffrindiau neu ein cydweithwyr yn hytrach na'i anwybyddu. Mae pobl gwrtais yn parchu hyn.
6. Maen nhw bob amser yn mynegi eu diolch
Mae dangos gwerthfawrogiad diffuant am ystum, rhodd neu letygarwch ar frig y rhestr o bethau y mae gwerin gwrtais yn eu gwneud.
Ni ddaethoch o hyd iddynt yn tanio leinin un trwy e-bost neu neges destun i ddweud ‘diolch.’
Ni fyddant ychwaith yn cymryd yn ganiataol y bydd eu ffrind neu berthynas yn ‘gwybod’ eu bod wedi cael amser da neu wedi gwerthfawrogi’r anrheg oherwydd iddynt fwmian ychydig eiriau i’r perwyl hwnnw.
Na, bydd unigolyn cwrtais bob amser yn cymryd yr amser i ysgrifennu ychydig eiriau ar gerdyn a'i anfon yn y ffordd hen-ffasiwn trwy bost malwod. Neu byddan nhw dywedwch ddiolch mewn rhyw ffordd ystyrlon arall .
Mewn gwirionedd, nid yw hyn yn cymryd llawer o amser i'w wneud ond mae'n gymaint mwy calonogol wrth ddangos gwir werthfawrogiad. Bydd eich stoc yn cynyddu'n aruthrol yng ngolwg y derbynnydd, yn sicr!
7. Byddan nhw'n gwneud eraill yn gartrefol
Wrth wynebu eiliad a allai fod yn lletchwith, bydd person cwrtais bob amser yn dod o hyd i ffordd dyner a phriodol i wasgaru unrhyw stiffrwydd, swildod, neu boeni mewn eraill.
arwyddion bod dyn yn cael ei ddenu at iaith eich corff
Byddant yn mynd allan o'u ffordd i leihau unrhyw anghysur a deimlir gan eraill am ba bynnag reswm.
Mae angen i chi fod yn empathetig er mwyn gweld sefyllfa o'r fath ac mae hon yn ansawdd cyffredin arall i'r unigolyn cwrtais.
8. Maen nhw'n wrandawyr sylwgar
Ni fyddwch yn dal rhywun cwrtais yn edrych ar ei oriawr wrth i chi siarad â nhw neu, yn waeth byth, edrych dros eich ysgwydd i weld a oes rhywun mwy diddorol neu ‘ddefnyddiol’ wedi dod i mewn i’r ystafell.
Ni welwch eu llygaid yn gwydro dros ganol sgwrs ychwaith. Ac fel ar gyfer cas gwirio eu ffôn am ddiweddariadau cyfryngau cymdeithasol tra'ch bod chi'n siarad? Peidiwch byth!
Mae pobl gwrtais yn fedrus wrth ‘wrando gweithredol.’
Nid yn unig y maent yn dangos eu sylw llawn erbyn cynnal cyswllt llygad rheolaidd , byddan nhw hefyd yn nodio neu'n gwenu ac yn canu'r od gadarnhaol, felly mae'r siaradwr yn hyderus i barhau i siarad.
Os nad yw'r pwnc yn eu gwefreiddio, nid ydych chi byth yn gwybod, gan eu bod hefyd yn fedrus wrth ailgyfeirio'r sgwrs gyda'r fath gynildeb fel nad ydych chi hyd yn oed yn sylwi!
9. Maen nhw'n gadael i chi siarad amdanoch chi'ch hun
Estyniad o'r dechneg gwrando gweithredol yw gallu'r person cwrtais i ofyn cwestiynau deallus a pherthnasol amdanoch chi.
Gadewch i ni ei wynebu, dyma ein hoff bwnc fel arfer.
Os bydd rhywun yn gadael ichi siarad am oesoedd am eich cyflawniadau neu'r cynnydd a'r anfanteision yn eich bywyd ac yn ymddangos bod ganddo ddiddordeb mewn gwirionedd, yna mae'n sgwrs wych, iawn?
Dim ond pan fyddwch chi'n torheulo o fod wedi mwynhau'r rhyngweithio â'r unigolyn hynod braf hwnnw, y byddwch chi'n sylweddoli nad ydych chi'n gwybod bron dim amdanyn nhw tra maen nhw wedi clywed stori eich bywyd.
10. Dydyn nhw ddim yn anghofio'ch enw
Mae hwn yn un amlwg. Rydyn ni i gyd yn gwybod ei bod yn foesau da annerch eraill yn ôl enw (yr un iawn!).
Mae rhai ohonom yn beio cof gwael am ein methiant i wneud hyn, ond, mewn gwirionedd, nid yw'n anodd talu sylw pan gyflwynir.
Mae hefyd yn iawn gofyn eto a wnaethoch chi ddim dal yr enw y tro cyntaf. Gwell hynny na chael eich dal allan pan fydd yn rhaid i chi gyflwyno'r person hwnnw i rywun arall a does gennych chi ddim syniad.
Mae'n debyg eich bod wedi sylwi y bydd y person cwrtais di-ildio yn ailadrodd eich enw yn ôl i chi yn ystod y sgwrs.
Nid yw'n dacteg i gael ei or-ddefnyddio gan y gall fod yn gythruddo, ond mae'n offeryn defnyddiol i ddrilio enw i'ch cof serch hynny.
Mae'r pethau gorau mewn bywyd yn rhad ac am ddim.
Mae yna ddihareb Slofenia addas iawn ar hyd llinellau “nid yw cwrteisi yn costio dim ond yn cynhyrchu llawer.”
Mor wir.
Er nad yw moesau da yn costio dim, gallant wneud gwahaniaeth enfawr i sut mae pobl eraill yn teimlo amdanoch chi.
Mewn cyd-destun busnes, mae hynny hefyd yn wir am y sefydliad rydych chi'n ei gynrychioli, felly gall y gwobrau a ddaw o fod yn gwrtais fod yn broffesiynol yn ogystal â phersonol.
Ymhell o fod yn gysyniad hen ffasiwn.
Yn yr amseroedd ymrannol hyn, ni fu cwrteisi, cwrteisi, na'r holl gyfystyron eraill uchod erioed yn bwysicach.
Soniais uchod sut y cyfarfyddiad â rhywun sy'n anghwrtais ac yn ddigymar, gall eich gadael yn teimlo'n gleisiedig.
Beth am ystyried beth sy'n gwneud cyfnewid gyda chyd-ddyn yn gofiadwy mewn ffordd dda?
Do, bron bob amser yn gwrtais, ystyriaeth, parch at ein gilydd, meddylgarwch - gallwn i fynd ymlaen…
Manteisiwch ar fuddiannau cwrteisi.
Mae'r cyfan yn ymwneud â dilyn y cyngor bythol i “wneud i eraill fel y byddech chi wedi iddyn nhw ei wneud i chi.”
A'r peth gwych am fod yn gwrtais a chwrtais yw bod eraill yn fwy tebygol o fod yn gwrtais ac yn gwrtais yn ôl, felly rydych chi wir yn medi'r hyn rydych chi'n ei hau.
Gadawaf y gair olaf i Roy T. Bennett, awdur ysgogol Y Golau yn y Galon :
Trin pawb yn gwrtais a charedigrwydd, nid oherwydd eu bod yn braf, ond oherwydd eich bod chi.
